12月16日，，，武汉市政府国资委党委书记、、、主任盛继亮带队调研武汉投控集团“十五五”妄想体例情形，，，听取对全市国资国企“十五五”妄想体例的建议，，，并深入集团权属企业中百集团相识企业转型开展情形
。集团党委书记、、、董事长周凯，，，总司理、、、党委副书记、、、副董事长夏伟加入调研
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盛继亮一行实地旅行了中百超市折扣店和中百罗森便当店，，，相识门店转型步伐、、、商品供应链优化、、、社区服务配套情形，，，听取了武汉投控集团“十五五”妄想体例情形及中百集团转型开展情形汇报
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周凯谢谢市政府国资委对武汉投控集团“十五五”妄想体例事情与中百集团转型开展的支持与指导，，，体现集团将坚持高位对标、、、同频共振，，，深度融入省市开展蓝图，，，精准对接市政府国资委安排要求，，，确保妄想的前瞻性与协同性
。将聚焦焦点功效，，，坚定不移服务“965”现代工业系统，，，突出国有Z6尊龙凯时运营平台的特色，，，夯实主责主业开展基本
。着力突出战略支持功效、、、资源整合功效、、、刷新树模功效，，，提升集团的孝顺度与影响力
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周凯深入剖析中百集团刷新转型面临的问题，，，体现集团将全方位加大对中百集团转型事情的支持力度，，，坚持战略引领，，，周全厘清未来开展思绪;深化刷新立异，，，周全提升转型开展质效;优化调解结构，，，周全增强企业开展能级;夯实人才建设，，，周全引发团队内生动力;强化内部管控，，，周全筑牢清静开展底线
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夏伟体现，，，集团将在市政府国资委指导下，，，进一步完善细化妄想方案，，，普遍听取各方意见，，，增强论证研究，，，进一步做好妄想目的测算，，，细化重点目的使命剖析，，，使妄想越发科学、、、更具操作性、、、更富引领性
。集团将持续深化中百集团市场化机制刷新，，，完善激励约束系统，，，激活谋划团队内生动力;优化资产与营业结构，，，助力企业聚焦焦点主业、、、提升开展质效
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盛继亮对武汉投控集团“十五五”妄想体例事情给予充分肯定，，，要求武汉投控集团连系市属国有资源Z6尊龙凯时运营平台定位，，，聚焦主责主业，，，承当功效使命，，，在妄想目的中要争先进位，，，为全市国资国企高质量开展作出更大孝顺
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盛继亮强调，，，“十五五”时期，，，宏观情形面临深刻重大转变，，，战略机缘和风险挑战并存、、、不确定难预料因素增多，，，变局蕴含机缘，，，要统筹好全市国资国企“十五五”妄想体例事情，，，确保上下衔接、、、有用意会
。要着力突出转型开展这一主线，，，加速优化国资结构，，，深入推动国企转型开展，，，担使命、、、做孝顺、、、抓机缘、、、聚资源，，，为我市打造“五其中心”，，，加速建设现代化大武汉，，，在支点建设中当好龙头、、、走在前线，，，做出市属国资国企孝顺
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盛继亮要求中百集团坚定开展信心，，，依托品牌积淀、、、市场基础等固有优势，，，正视行业竞争挑战;要下定转型刻意，，，以奋进姿态破除路径依赖，，，将转型攻坚作为践行新开展理念、、、培育新质生产力的详细实践，，，全力以赴推动企业转型开展
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市政府国资委党委委员、、、副主任曹非、、、王清梅，，，一级调研员肖淼，，，集团党委副书记、、、董事、、、工会主席池源，，，党委委员、、、总会计师宋汉杰，，，党委委员、、、副总司理骆蓉，，，副总司理黄思、、、副总经济师贾蕾，，，市政府国资委相关处室认真人，，，集团相关部室认真人，，，中百集团向导班子成员加入座谈
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